A Universidade Federal de Pernambuco (UFPE) lançou edital para seleção de professores substitutos, oferecendo 17 vagas nos campi de Recife, Caruaru e Vitória de Santo Antão, com salários variando entre R$ 1.401,62 e R$ 6.356,02. O processo seletivo, que ocorrerá em duas etapas, tem inscrições abertas até o dia 25 deste mês e oferece oportunidades para diferentes áreas acadêmicas.
A Universidade Federal de Pernambuco (UFPE) anunciou um novo processo seletivo para contratação de professores substitutos, oferecendo um total de 17 vagas distribuídas em diversos departamentos e áreas de conhecimento. Com salários atrativos que chegam a até R$ 6 mil, essa é uma oportunidade para profissionais interessados em contribuir com o ensino e a pesquisa em uma das mais prestigiadas instituições de ensino superior do país.
Detalhes do Processo Seletivo
As inscrições para o processo seletivo estarão abertas a partir do dia 15 até o dia 25 deste mês e podem ser realizadas através do site do Sistema Integrado de Gestão de Recursos Humanos (SigRH) da UFPE. São oferecidas vagas para diferentes regimes de trabalho, com carga horária de 20 ou 40 horas semanais, permitindo flexibilidade aos candidatos de acordo com suas preferências e disponibilidade de tempo.
Remuneração e Cargos Ofertados
Os salários oferecidos variam de acordo com a carga horária e a titulação do candidato, podendo chegar a R$ 6.356,02 para uma jornada de trabalho de 40 horas semanais. Além disso, o processo seletivo reserva vagas para pessoas pretas e pardas, bem como para pessoas com deficiência (PCD), em conformidade com a legislação vigente sobre cotas e inclusão.
Etapas do Processo Seletivo
O processo seletivo será realizado em duas etapas, sendo a primeira composta por prova escrita e, a critério da unidade demandante, provas didática e prática. A segunda etapa abrange a análise da experiência didática, acadêmica e profissional do candidato, visando selecionar os profissionais mais qualificados para atuarem na instituição.
Homologação e Validade do Processo
A homologação dos resultados está prevista para o dia 8 de julho, com a seleção tendo validade de 12 meses, a partir da publicação da homologação do resultado final. Essa é uma oportunidade única para profissionais que desejam fazer parte do corpo docente de uma das mais renomadas universidades do país e contribuir para o desenvolvimento acadêmico e científico da comunidade.